• Москва и обл.
  • Санкт-Петербург и обл.
  • Федеральный номер

Типовая должностная интсрукция заместитель начальника отдела правового и нормативного регулирования правового управления


Вакансии// Условия работы: Место работы: город Москва (район станции метро Охотный ряд). Заработная плата: от 45 000 руб., (квартальные премии). Занятость: полный рабочий день. Требования: регистрация г. Москва и Московская область, трудоустройство по ТК РФ, режим работы 5/2 (Пн.-Пт. с 08-00 до 17-00), ежегодный отпуск 28 к./дн. социальные и иные гарантии согласно законодательству Российской Федерации. Образование: высшее юридическое образование и стаж работы по юридической специальности не менее 3 лет в сфере градостроительства, земельно-имущественных отношений (опыт работы в отделе нормативно-правового регулирования государственных органов).

Должностная инструкция начальника юридического отдела

Инфоinfo
Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины. 3.5. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности. 3.6. Ведет работу по получению лицензий на закупку, импорт, хранение, оптовую реализацию алкогольной продукции и отдельных разрешений и согласований для занятий лицензируемыми видами деятельности; 3.7.

Контролирует посещение проверок контролирующими органами и урегулирует вопросы с ними. Проводит переговоры с должностными лицами контролирующих органов; 3.8. Налаживает деловые контакты и связи. 3.9.

С должностной инструкцией ознакомлен/а : _________________ /_______________/

Вниманиеattention
Действующий 1. ОБЩАЯ ЦЕЛЬ ВЫПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТИ Организация и обеспечение контроля за соблюдением законности и защитой правовых интересов предприятий с высоким уровнем качества оказания услуг на основе эффективного использования ресурсов в целях получения предприятием максимальной прибыли. 2. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Непосредственная: начальник юридического отдела (при его отсутствии – руководитель правового управления); Функциональная: (указания этих работников работник выполняет только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя): генеральный директор, руководитель правового управления). Замещение:

  • исполнителя этой должности замещают: начальник юридического отдела;
  • исполнитель этой должности замещает: старшего юрисконсульта, ведущего юрисконсульта юридического отдела, начальника юридического отдела.

2.2.


График работы.

Должностная инструкция заместителя директора по правовым вопросам

Принимает меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающим на отзыв предприятию. Обеспечивает методическое руководство правовой работой на предприятии, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
Представляет интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.

Должностная инструкция зам директора по юридическим вопросам

Разрабатывает и согласовывает совместно с директором предприятия планы:

  • развития производства;
  • финансирования подразделений организации.

3. Контролирует своевременность представления директору установленной отчетности. 4. Делегирует и поручает решение определенных вопросов другим должностным лицам — руководителям подразделений организации.
5. Утверждает штатное расписание. 6. Устанавливает должностные оклады, надбавки.7. Ведет надзор за организацией работы по стимулированию персонала. 8. Принимает меры по разрешению вопросов, относящихся к финансово-экономической и производственной деятельности.
9.
Начальник Отдела не может быть временно переведен на другую должность в порядке дисциплинарного взыскания за неправомерное использования и/или не использования в полном объеме прав и полномочий, предоставленных ему руководством Компании, даже если он письменно обосновывает свой отказ визировать тот или иной документ только несоответствием документа требованиям законодательства, без предоставления подтверждающих документов. 5.4. Начальник Отдела может быть уволен (в установленном порядке, с соблюдением норм Трудового кодекса РФ с формулировкой «в связи с утратой доверия» или «в связи в обнаружившимся несоответствием занимаемой должности»), если его деятельность нанесла прямой действительный ущерб (вред) Компании и имеется причинно-следственная связь между его действиями и конечным результатом. 6. Взаимоотношения с другими подразделениями и должностными лицами Компании 6.1.

Важноimportant
УТВЕРЖДАЮ Руководитель » » / » » г. М.П. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ начальника юридического отдела (примерная форма) 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника юридического отдела » » (далее — «организация»). 1.2. Начальник юридического отдела назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя организации.

1.3. Начальник юридического отдела подчиняется непосредственно организации. 1.4. На должность начальника юридического отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. 1.5.
Руководит подготовкой материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам, принимает меры по возмещению ущерба, причиненного предприятию. 10. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия. 11. Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности.


12. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности. 13.
Начальник юридического отдела должен знать 2) Начальник юридического отдела при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия; методические и нормативные материалы по правовой деятельности; гражданское, трудовое, финансовое, административное право; налоговое законодательство; экологическое законодательство; порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; основы экономики, организации труда, производства и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда.
Подписывать и визировать документы в пределах своейкомпетенции. 3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,касающимися деятельности отдела. 3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения посовершенствованию работы своего отдела. 3.4.

В пределах своей компетенции сообщать начальнику отдела о всехнедостатках, выявленных в работе отдела, и вносить предложения по ихустранению. 3.5. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных)структурных подразделений предприятия. 3.6. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников,о наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовойдисциплины.

3.7. Требовать от руководства предприятия (учреждения) и начальникаотдела оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей иправ. IV. Ответственность Заместитель начальника отдела несет ответственность: 4.1.
Привлекать с согласия руководителя структурного подразделения его работников для подготовки проектов локальных правовых актов и других документов, а также для участия в заседаниях судов, осуществлении других мероприятий, проводимых юридическим отделом в соответствии с возложенными на него обязанностями. 5 Служебные взаимоотношения 5.1 По роду своей деятельности начальник юридического отдела взаимодействует со всеми структурными подразделениями Предприятия. 6 Ответственность 6.1.Начальник юридического отдела несет ответственность за: 6.1.1. Нарушение условий и невыполнение должностных обязанностей, установленных в трудовом договоре и в настоящей должностной инструкции. 6.1.2. Визирование документов, признанных в последствии несоответствующими действующему законодательству. 6.1.3. Нарушение норм действующего законодательства РФ, локальных нормативно-правовых актов предприятия. 6.1.4.
За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации. 2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством российской Федерации. 3. За причинение материального ущерба организации – в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. Должностная инструкция начальника юридического отдела — образец 2018 года.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Бесплатная консультация, звоните прямо сейчас: